Des CPAS limitent l’accès aux soins de santé pour les sans papiers!

La Cour des Comptes pointe le manque de contrôle sur les pratiques des CPAS quant à l’accès aux soins de santé pour les personnes sans papiers

Analyse de la proposition de loi déposée par la N-VA en vue de permettre aux CPAS de consulter les données du PCC

Une proposition de loi déposée par la N-VA en vue de permettre aux CPAS de consulter les données du Point de contact central (PCC) sera soumise prochainement au...

Les problèmes rencontrés au CPAS d’Anderlecht sont récurrents

Les problèmes rencontrés avec le CPAS d'Anderlecht sont récurrents et nous intervenons de longue date.  Ci dessous un courrier transmis le 31 janvier 2016 à la présidente du CPAS...

Carte blanche – CPAS : Au-delà d’Anderlecht, des réformes urgentes et nécessaires

Carte blanche parue dans le journal « Le Soir »du 26/11/2024 par Bernadette Schaeck de l’aDAS et Yves Martens du Collectif solidarité contre l’exclusion – ASBL Ensemble

Audition de l’aDAS sur la situation du CPAS d’Anderlecht lors de la Commission des affaires sociales du 27/11/24

Bernadette Schaeck est intervenue au nom de l’association de défense des Allocataires sociaux (aDAS) lors de la Commission des affaires sociales sur la situation du CPAS d’Anderlectht le 27/11/24…

Fiche info : Dans quels cas le CPAS peut-il récupérer une somme indue?

Les motifs pour lesquels un CPAS doit récupérer une somme indue sont limités aux deux suivants : Quand la décision d’octroi initiale est révisée avec effet rétroactif (qui s’applique...

Fiche info : Le CPAS a commis une erreur dans le montant du RI : dois-je rembourser?

Il est  très fréquent que le CPAS commette une erreur et que vous n'avez aucune responsabilité dans cette erreur : elle ne découle pas d'une information erronée que vous auriez...

Circulaire générale DIS – Mise à jour mars 2024

La circulaire générale DIS regroupe de manière synthétique les dispositions de la loi DIS et de l’arrêté royal d’application. Elle est un outil intéressant pour les associations, les...

Quand le CPAS s’acharne et n’a d’horizon que l’exclusion…

L’histoire d’André:
Des dysfonctionnements du CPAS
Un travail social qui n’en est pas un
Un juge qui décède
La faute au sort qui s’acharne
Une bataille épuisante pour récupérer ses droits

« C’est pas humain » Stop à la déshumanisation de notre société

« C’est pas humain » Stop à la déshumanisation de notre société est une vidéo qui rassemble des réflexions et témoignages, est un cri solidaire des plus pauvres, une prise de parole associative, une invitation à débattre

 

Le guide de l’accompagnement en CPAS  et le guide du recours:

Ce livret comporte deux guides : le «guide de l’accompagnement en CPAS : Accompagner un usager das ses démarches à l’égard des CPAS – A quoi faut-il être attentif?» et le «Guide du recours contre les décisions du CPAS»

Cette publication est une forme réduite puisque nous n’y avons pas inclus l’entièreté des dessins, des ajouts comprenant des infos utiles, des annexes et des modèles de documents.  Ceci afin de pouvoir le publier à grande échelle et le présenter dans un format pratique.

Version pdf

 

Avant-propos

Table des matières

 

  1. Guide de l’accompagnement en CPAS
    Préambule
    1. Le demandeur a-t-il reçu un accusé de réception
    2. Le CPAS a-t-il pris une décision ? L’a-t-il notifiée ?
    3. Contacter le CPAS : Qui ? Comment ?
    4. Demander à être entendu par le Conseil : Dans quels cas ? Comment ?
    5. Que faire en cas de non-respect des délais (ou de besoin d’aides en urgence) ?
    6. Peut-on introduire une nouvelle demande suite à une décision de refus ou de retrait ?
    7. À quoi faut-il être attentif en cas de recours ?
  1. Guide du recours
    Préambule
    1. Devant quel tribunal introduire le recours ?
    2. Comment introduire le recours ?
  1. Dans quel délai introduire le recours ?32

    4.Que faire si le délai de recours est dépassé ?33

  1. Que faire si le CPAS n’a pas pris de décision dans les délais ?35
  2. Quelle est la durée de la procédure en justice ?37
  3. À quoi faut-il être attentif ?39
    8. Quels arguments utiliser pour contester une décision ?43
  4. Comment introduire un recours en urgence ? 47
  5. Comment se désister de son recours au tribunal ? 49
  6. Le recours à un avocat et l’aide juridique gratuite ?50
    12. Comment se déroule la procédure au tribunal ?53
  7. Quel est le coût de la procédure ? 59
  8. Comment le CPAS exécute-t-il la décision du tribunal ? 60
  9. Un recours est-il possible contre un jugement du tribunal du travail ?63

 

III. Infos utiles – adresses65
Où trouver les lois, arrêtés royaux, circulaires 65

Où trouver les infos sur les aides sociales spécifiques66

Liste des associations spécialisées dans l’accompagnement
et la défense des usagers des CPAS68

Bureaux d’aide juridique gratuite69

Les tribunaux du travail francophones et néerlandophones70

 

 

  1. Le demandeur a-t-il reçu un accusé de réception ?
  2. Le CPAS a-t-il pris une décision ? L’a-t-il notifiée ? Quel est son contenu ?
  3. Contacter le CPAS : Qui ? Comment ? Dans quel objectif ?
  4. Demander à être entendu par le Conseil : Dans quels cas ? Comment ?
  5. Que faire en cas de non-respect des délais ou de besoin d’aides en urgence ?
  6. Peut-on introduire une nouvelle demande suite à une décision de refus ou de retrait ? Dans quels cas ? Faut-il le faire en parallèle à un recours en justice ?
  7. À quoi faut-il être attentif en cas de recours ? Comment collaborer avec l’avocat 

III. Infos utiles, Annexes et Modèles

1.  Bonnes adresses et informations CPAS

a) Où trouver les informations sur la loi, circulaires, jurisprudence, etc. ?
b) Où trouver les informations sur les aides sociales spécifiques ?
c) Où trouver un accompagnement et des infos en matière d’aide sociale ?
d) Où trouver des infos en matière d’aide sociale ?
e) Autres liens utiles informations CPAS

2. Annexes

a) Les bureaux et les conditions d’accès de l’aide juridique (2e ligne)
b) Les tribunaux du travail francophones et néerlandophones
c) Tableau relatif l’indemnité de procédure et tarifs

3. Modèles

a) Modèle d’accusé de réception à se créer soi-même
b) Modèle de lettre de recours conservatoire au tribunal du travail
c) Modèle de requête introductive d’un recours au tribunal du travail
d) Modèles (x4) d’attestation (générale, loyers, hébergement, prêts d’argent)
e) Modèle de requête de désistement d’un recours au tribunal du travail
f) Modèles (x2) de procuration pour le tribunal du travail et CPAS
g) Modèle d’inventaire de pièces à remettre au tribunal avant l’audience
h) Modèle extension du recours tribunal du travail
i) Modèles (x4) de conclusions écrites tribunal du travail
j) Modèle de requête d’appel à la cour du travail

IV. Remerciements

 

Fiche info : extraits de compte bancaire

De plus en plus de CPAS exigent que vous fournissiez vos extraits de compte bancaires en matière d’examen du droit au RI, pour des aides sociales et même pour l’octroi de colis alimentaires. S’il est « immoral » d’exiger les extraits de compte, est-ce pour autant illégal ?

lire plus

Fiche info : Dans quel CPAS dois-je introduire ma demande ?

De façon générale, vous vous adressez au CPAS de la commune où vous résidez. C’est la résidence qui détermine ce qu’on appelle le « CPAS territorialement compétent » et non le domicile (l’inscription au registre de la population ou des étrangers). Mais il existe des exceptions à cette règle…

lire plus

Fiche info : Suis-je obligé d’accepter une visite à domicile?

Les visites à domicile sont légalement obligatoires en matière de RI ou d’ASE depuis 2014. L’objectif est avant tout de contrôler. Dans l’état actuel de la législation, il semble difficile de s’y opposer. Néanmoins vous n’êtes pas obligés de vous soumettre à la manière dont certains CPAS appliquent cette règle…

lire plus

Témoignages de mamans – article 60

« Travailler comme article 60 » permet au bénéficiaire du RI de travailler le nombre de jours nécessaires pour avoir droit aux allocations de chômage. Plusieurs jeunes mères esseulées ayant de très jeunes enfants témoignent et nous relatent les difficultés rencontrées dans leur travail.

lire plus

Contactez-nous

Contact

7 + 5 =

Contact

+32 (0)489 75 76 02

Siège Social

225/1 rue du Progrès
1030 Bruxelles